公务员考试的一般面试形式

公务员考试的一般面试形式(精选3篇)

目前的公务员面试，不管是国考、省考、选调，还是三支一扶，亦或是事业单位和遴选，面试的主要形式主要分为：结构化面试、无领导小组讨论和结构化小组三种。下面小编给大家分享公务员考试的一般面试形式，希望能够帮助大家!

公务员考试的一般面试形式（精选篇1）

1、公务员面试技巧之精神面貌

有个词叫首因效应，就是在你开口说话前，考官会通过你的精神面貌给你打分，心理有个初步的印象。很多考官教在意考生的精气神。主要指的就是仪表仪态，所以在这方面一定要重视。在面试的时候，衣着打扮是很重要的，因为给考官的第一印象就是靠穿着来的，穿着是否得体可能影响成绩的高低。面试是一个严肃的场所，穿着一定要稳重沉稳为主，一般来说上身都是一身西装配皮鞋，衣服颜色的话一般西服以深色为主，衬衫选择浅色，皮鞋也选深色。

2、公务员面试技巧之眼神交流

眼神交流是双向的，并不少是目光呆滞，可以适当微笑，展现其亲和力。如果没有眼神交流，容易让考官丧失倾听的欲望。考官可能无法从你这里获取有用的信息，从而导致分数不高。因此，我们一定要学会如何去跟考官交流。

3、公务员面试技巧之语言组织逻辑强

在面试讲话的时候，不要结巴或者停顿，要有一口流利的言语。所以在面试回答的时候，做到言语通畅、逻辑清晰、声音明亮以此来增加考官倾听的欲望。另外，不要跟机器人一样的去讲述，要充分表达自己的思想感情，像对老朋友一样，把你的想法吐露出来。

公务员面试技巧就是一个语言表达的过程，需要有清晰的表述，讲话要有思维逻辑，让考官能够“听得懂”我们的话，认可并且记住更多我们所说的内容。有条理的言语，才能更好地抓住考官的心。

公务员考试的一般面试形式（精选篇2）

公务员常见面试形式：

一、结构化面试，是一种标准化的面试方式。考官就事前准备好的题目向考生提问，考生依次作答。

二、结构化小组，是面试者三人或四人一组，被分为若干小组进行面试。重点考察了考生的互动交流能力。

三、无领导小组面试，是一种采用情景模拟的方式对考生进行集体面试的面试考察方式。

公务员考试的一般面试形式（精选篇3）

一、仪容整洁

在公职人员面试中，有很多同学会将注意力放在面试的答题内容，而忽视仪容的整齐与清洁，但是仪容往往会给考官留下深刻的印象，因此要特别的注意，不可以有衣衫不整、涂抹指甲等现象，着装要符合公职人员面试的严肃场合。

二、礼仪适当

礼仪是一个人修养的体现。一般来说，礼仪适当即可，但有以下几点需要特别的注意：1.开门前须先敲门，敲三下，切记不能敲两下;2.进门后轻轻关门，转身面对考官，并向考官问好和鞠躬，如果考官说“请坐”，答以“谢谢”后就座，特别注意一点，鞠躬的时候不要问候，问候的时候不要鞠躬，如果同时进行显得不稳重;3.面试完毕须向考官道谢，然后起身并恭敬地说一声“谢谢考官”;4.起身将凳子和笔放好，笔要斜放45°，而后开门，轻声关门后离开。

三、坐姿标准

坐姿很重要，以背部挺直为标准，理由如下：1.良好的坐姿能给人以庄重有教养的好感，并能显示出年轻人的活力，给考官留下深刻的印象;2.背部挺直可以让情绪沉稳、思维有序，可以使发音宏亮，让人觉得非常有精神。

四、眼神从容

眼神显示一个人的性情与思想。视线不定的同学会给考官带来性情浮躁、思想不够缜密的不好印象;一直低头看下方的同学也会给考官带来性情消极、缺乏魄力的不好印象。因此，在答题时应将视线置于考官的额头处。如此，既可令人感受被尊重，在一定程度上也能够缓解自己的紧张情绪，以沉稳冷静的心态与考官进行有感交流。

五、体魄健康

“文明其精神,野蛮其体魄”，面试者也应当有强健的体魄，要有朝气、活力，才有可能是考官心仪的对象。因此，面试时要特别注意展示自己的健康形象。

六、物品准备

备妥面试应带的物品，如身份证、准考证、面试通知单、手机、镜子、梳子、水杯、湿巾和巧克力等。最好将需携带的物品列成表格，避免因疏漏而惊慌失措。

七、语速适中

情绪紧张的同学往往因紧张而使答话速度越来越快，以致思维脱节、答非所问，导致不能成功入围。有条理的清晰表达才是最重要的。所以面试时答话的声调与速度要适中，口齿要清晰，表现出逻辑严谨、思维有序、坚定沉着。每分钟200字为最佳，字正腔圆，而且边说还可以边思考，边调整。

八、立场一致

欲求面试成功，最直接的方法就是与命题老师的题目处于共同的立场，站在命题老师的角度去思考和分析问题。对考官所提问题，应以点头表示回应，思考后迅速有条理地予以回答，以表现出个人的涵养与礼节，并让对方感到自己的积极互动。