跳槽者需知用人单位喜欢哪几类人才
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在人才市场日益红火,人才的合理流动成为一种时尚的今天,人员的“跳槽”已经是一种正常现象。下面是小编为你整理的跳槽者需知用人单位喜欢哪几类人才，希望你喜欢。
跳槽者需知用人单位喜欢哪几类人才
1、用人单位喜欢的第一类人才
是拥有高学历背景的人。即使很多人认为大学生所学的东西与实践有很大的区别，但是不可否认的是，一个人的学历越高、学科背景越丰富，其见地和视野也就比一般人来的要宽广。因此，用人单位在招揽人才的时候，对那些有着海外求学北京或者名校背景的人更为青睐，潜意识里认为这些人知识结构更加多元化更加丰富，更能与国际接轨，更能为企业创造效益。
2/用人单位最喜欢的第二类人才
是那些有着丰富的工作经验和人脉资源的人。尤其是对于跳槽者而言，用人单位挖你或者聘用你过来，当然是看重你的资历，不想要再花费培训的时间和精力，希望你能马上投入工作，尽快为企业创造财富。所以，如果你准备跳槽，那千万不能再抱着一个学习的态度，职场新人也就只有毕业后的这一两年。
3、用人单位最喜欢的第三类人才
是那些对企业忠诚度高的人。如果你是一个频繁跳槽的人，一般情况下，企业不会特别愿意接纳你，因为在他们看来，你缺少一些爱岗敬业的精神，在职场上过于浮躁，但如果你五年甚至十年都在同一家公司工作，用人单位会觉得你有很高的企业忠诚度，并且在业务上肯定足够熟练，能够胜任工作。
以上是用人单位最喜欢的三类人，如果你想要跳槽，至少要保证自己是其中的一类人，否则你手中掌握的能够用来谈判的筹码就少之又少。
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