工作人员行政介绍信

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工作人员行政介绍信篇1

_____部人事司:

兹介绍_______同志等_______名到你处工作， 请予接洽。

_______同志的档案于我处暂时保管，我处并未负责为其缴纳社保、代发工资。

此致

______区就业促进中心/人才交流中心

_____年_____月_____日

(盖章，档案科)

工作人员行政介绍信篇2

______:

兹介绍 同志等 名到你司分配工作, 请接洽。

此致

敬礼

(单位公章) 年 月 日

工作人员行政介绍信篇3

中国人民大学：

____同志因考取贵校____研究生，现将工资关系转出，请予接受。

该同志自____年____月到我单位工作，工龄____年，工资发至____年____月，自____年____月由贵校计发。

________单位

____年____月____日

工作人员行政介绍信篇4

________负责同志：

兹介绍__________等____名同志，前往你处联系下列事项，请接洽。

此致 敬礼

(限_____日内有效)

______年_____月_____日

工作人员行政介绍信篇5

________单位：

兹介绍________壹同志到你处工作，请接洽。

20______年_____月_____日

(附名单)

工作人员行政介绍信篇6

姓名__________，性别____，年龄____，职务_______，参加工作时间_________。 文化程度__________，职称_________，工资级别________，工资总额_______元， 其中岗位工资_______元，职务工资_______元，工龄工资_______元，其它工资__ ___元。工资巳发到_____年_____月。

此致

________公司 (盖章)

____年____月____日

财务科_________(盖章)

财务负责人________(签章)

经办人_________(签章)

工作人员行政介绍信篇7

(__)建工人字第 号

____________：

根据工作需要，拟商调 同志的档案调到我公司。请按下列(二)项内容办理手续。

一、如你处同意调出，请先将该同志全部档案及现实表现等材料一并寄来，待审查研究后另行函告，如不同意调出请函复。

二、请将该同志人事关系、工资关系、各项保险等一并转来。

单位公章

__年 月 日

工作人员行政介绍信篇8

姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________.

文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元,

其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月.此致.

北京市百货公司 (盖章)

年 月 日

财务科_________(盖章) 财务负责人________(签章)经办人_________(签章)

工作人员行政介绍信篇9

________区就业促进中心 行政、工资关系介绍信

______部人事司:

兹介绍 同志等 名到你处工作, 请予接洽。

_______同志的档案于我处暂时保管，我处并未负责为其缴纳社保、代发工资。

此致

敬礼

______区就业促进中心/人才交流中心

年 月 日 (盖章，档案科)

工作人员行政介绍信篇10

________区就业促进中心 行政、工资关系介绍信

______部人事司:

兹介绍 同志等 名到你处工作, 请予接洽。

_______同志的档案于我处暂时保管，我处并未负责为其缴纳社保、代发工资。

此致

敬礼

______区就业促进中心/人才交流中心

年 月 日 (盖章，档案科)