劳务合同的范本2023

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通过合同,双方可以明确各自的责任和期望,建立起一种互信关系,并且为未来的合作铺平道路。劳务合同的范本2023怎样写才正确?接下来给大家整理劳务合同的范本2023,希望对大家有所帮助。

劳务合同的范本2023篇1

甲方(发包方):__法定住址:

法人代表(负责人):__

联系电话:

乙方(承包方):

法定住址:

法人代表(负责人):

联系电话:

编号:__

甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律、法规,经友好协商,就乙方为甲方提供“劳务外包”服务,向甲方派驻“劳务外包服务人员”(以下简称“服务人员”)为甲方提供劳务服务相关事宜达成如下协议:

第一章总则

第一条合同定义

除本合同另有规定外,本合同中下列名词的含义应依据如下解释:

(一)劳务外包:本合同所称劳务外包系指由乙方派出本已与乙方建立劳动关系的员工,到甲方指定的地点工作,由甲方提供工作场所和设备,乙方指派人员负责管理的一种用工方式。

(二)服务人员:系指与乙方建立劳动关系并与乙方签订劳动合同,受乙方指派完成甲方事务性外包工作的人员。

(三)工资:系指与乙方按岗位约定的标准支付服务人员的工资,工资包括计时工资(计件工资)、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。

第二条劳务外包岗位和所需人员数量

(一)驾驶员岗位__人;

(二)保卫、保洁等工作岗位__人;

(五)其他岗位__人。

每月如有增减按实际人数为准结算。

第三条合同期限

本合同自20__年__月__日至____年__月__日。合同终止或中止需提前30天以上书面通知对方。

第四条服务标准及服务质量要求(具体见附件)

(一)服务质量包括但不限于完成工作任务、作业流程、作

业标准、生产安全等综合要求。

(二)乙方应保证服务人员及时、正确履行本合同约定的岗位规定的工作内容和岗位职责。

(三)乙方应保证服务人员提供的劳务服务质量符合甲方工作要求。

第二章甲方权利和义务

第五条甲方享有以下权利

(一)有权对乙方推荐的服务人员进行选择。

(二)服务人员因非甲方原因(包括但不限于服务人员辞职、女服务人员怀孕、产假及哺乳期间、被追究刑事责任、患病等)无法完成甲方事务性工作时,有权要求乙方在二十个工作日内更换服务人员,甲方不承担任何给予乙方服务人员的经济补偿,并由乙方负责处理。

(三)服务人员在甲方工作期间,实行月薪制。若超时加班,需经甲方批准后,由甲方按相关法律、法规支付加班工资。若因服务人员工作能力等原因造成的加班,甲方有权拒付加班工资。

(四)有权要求乙方按甲方制定的规章制度安排服务人员休息和休假;

(五)有权要求乙方依法足额向服务人员支付工资、依法缴交各项社会保险等。

(六)有权要求乙方通知服务人员严格遵守和履行甲方依法制定的各项规章制度和岗位职责,保守甲方的商业秘密,维护甲方的声誉和利益。服务人员因严重违反甲方依法制定的规章制度,不履行职责或因泄密造成甲方经济损失的,甲方有权追究服务人员的法律责任。

第六条甲方应履行以下义务

(一)每月__号前将上月外包服务费付至乙方。

(二)决定接受服务人员前,应向乙方发出《外包服务通知书》,确定乙方服务人选、服务期限、外包服务费等内容。

(三)为保证甲乙双方用工的合法性,甲方协助乙方做好服务人员手续办理工作。

(四)为服务人员提供符合国家劳动保护规定的工作场所和条件,以及与工作岗位相关劳动防护用品。

(五)甲方如已经过政府职能部门批准对乙方服务人员所从事的岗位执行不定时工作制或综合工时制的,应在服务人员上岗前告知乙方。

(六)甲方应向乙方提供与事实相符的资料和证据,由于甲方本身过错、所提供的资料和证据失实、或不作为导致乙方败诉,甲方应承担相应责任。

(七)服务人员在甲方服务期间因工负伤,由甲方负责及时将受伤的员工送往医院救治,所发生的费用由甲方先行垫付。甲方应及时通知乙方派员前往处理善后工作,甲方在事故发生后三天内向乙方提供工伤经过书面材料。

(八)提出服务需求时,应及时提供真实、准确的项目数据和信息。

第三章乙方权利与义务

第七条乙方享有以下权利

(一)每月__日前收取甲方上月应支付的项目外包服务费;

(二)有权对甲方违反本合同和侵害服务人员权益的行为提出书面意见,进行交涉;

(三)有权对所承包的服务项目涉及事务的合法性、有效性进行维护、管理及处理。

第八条乙方义务

(一)及时为甲方提供协议约定的服务。

(二)根据服务人员数量或甲方需求在甲方设立外包服务管理机构,指定专门的管理人员对外包服务团队进行日常管理,保证双方工作的正常开展。

(三)按约定提供服务费发票。

(四)保守甲方商业秘密。

(五)教育服务人员遵守国家法律、法规和甲乙双方的规章制度,保守甲乙双方的商业秘密。

(六)根据甲方要求,提供相关劳动、社保方面的一般性政策咨询。

(七)每月__日前发放服务人员上月工资,如遇节假日提前发放。

第四章费用结算

第九条费用标准和结算方式

(一)甲方根据乙方提供服务的质量、数量和双方约定的结算标准及奖惩办法,定期于每月日前按时支付外包服务费用,转账汇入乙方指定账户。

公司名称:

银行账户:

开户银行:

(二)外包服务费项目包括乙方用人成本及乙方合理利润,包括但不限于服务人员工资(含税)、服务人员社会保险,服务人员福利费用、风险金、管理费等。

(三)费用结算标准:

服务人员经甲乙双方共同考核合格后上岗,甲方根据使用服务人员数量按以下岗位标准向乙方支付服务人员服务费。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方授权代表人签字/盖章之日起生效。

甲方代表:乙方代表:

甲方(签章)乙方(签章)

日期:

劳务合同的范本2023篇2

甲方:乙方:

法定代表人:身份证号:

地址:住址:

联系电话:联系电话:

根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致达成如下协议:

第一条协议期限自年月日起至年月日止。

第二条提供劳务内容及方式

乙方承担的劳务内容,要求为:

乙方提供劳务的方式为:

乙方提供服务过程中,应当参照甲方的规章制度提供劳务,禁止恶意破坏甲方的生产秩序,造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化,经双方协商可以变更乙方的服务内容。

第三条工作条件在乙方从事服务过程中,甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品,提供必需的生产工具和场所。

乙方应按照甲方的工作特点,自主安排提供服务时间和休息时间,但不能影响甲方的正常生产运营。

第四条劳务费用支付依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量,甲方支付乙方劳务费,劳务费支付标准为

第五条保险待遇

甲乙双方为非劳动双方关系,甲方不承担乙方的社会保险责任。

第六条特别约定

因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的,不属于工伤,按照民事纠纷处理,双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的,损害赔偿责任由个人承担。

乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的,本协议自动终止,甲方除应结清乙方劳务费用外,不承担其他责任。

第七条合同履行甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同,都应已发承担赔偿责任。

第八条解除合同条件经双方协商一致,可以解除本合同。

第九条终止合同条件发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第十条乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

第十一条双方约定的其他条款

第十二条本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时,依照国家有关规定执行。

第十三条甲乙双方应积极履行本协议,一方违约给另一方造成损失的,违约方应承担给另一方造成的损失。

第十四条本合同一式二份,双方各执一份。甲乙双方签字(章)后生效。

第十五条因履行、解除或终止本合同发生的争议,双方可协商解决,也可向当地人民法院起诉。

甲方(盖章):乙方(签字):

法定代表人(或委托代理人):

年月日年月日

劳务合同的范本2023篇3

甲方:

身份证号码:

乙方:

身份证号码:

甲乙双方本着自愿平等、协商一致的原则,甲方雇佣乙方达成以下协议共同遵照执行:

一、雇佣时间

雇佣时间自年3月5日至年5月5日为期两个月的试用期,试用期结束后根据实际情况而定。

二、雇佣薪资

工资按照每月元标准发放。

三、权利和义务

1.乙方权利与义务

(1)乙方须遵守国家法律法规,不得参与非法宗教互动,严禁打架闹事、偷窃等行为,一旦发现立即开除。

(2)乙方如有破坏民族团结的言论及行为,一旦发现立即开除

(3)乙方在疫情防控期间不得随意离开,前往其他乡镇,一旦离开立即开除。

(4)乙方需每天按照规定,向挖掘机零件口打黄油,定期保养挖掘机。

(5)乙方需保证挖掘机完好,如有损坏照价赔偿,不足部分从工资中扣除。

(6)乙方在甲方提供的房屋中不得随意带朋友往来,不得在居住房内饮酒打架,不得损坏房屋及果园设施。

2.甲方权利与义务

(1)甲方需给乙方提供住房及餐食。

(2)甲方需每月25日按时支付乙方工资。

四、违约责任

若乙方中途中止合同,甲方有权不支付乙方雇佣工资。

五、安全约定

乙方违反以下任意一条,造成的人身伤害或财产损失,甲方不承担任何责任。

1、乙方在回家途中发生的交通意外事故。

2、乙方未经过甲方允许私自外出,造成的意外事故。

3、乙方因生病等其他不可抗力导致死亡的,甲方不承担责任。

本合同甲乙双方签字后生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方签字:乙方签字:

年月日年月日

劳务合同的范本2023篇4

工程名称:项目

工程地点:中

协议签订时间:____年____月____日

协议订立地点:工程项目部

纳米级磁性材料器件建设项目

木工班组用工管理协议书

甲方:四川建设工程有限公司(以下简称甲方)

乙方:(以下简称乙方)

依据《中华人民共和国合同法》和《建筑工程施工合同》的相关规定,结合本工程实际情况,甲、乙双方本着诚实、平等、自愿、自负盈亏的原则,经协商一致,对于纳米级磁性材料器件建设项目,双方就木工工程:模板的制作、安装与拆除(含二装构造柱模板及门窗砼套、压顶、空调板施工)单项专业工种施工有关事宜订立本合同,以便共同遵守。

一、工程概况

1、工程名称:

2、工程地点:

二、工程承包范围及内容:

1、工程范围:

纳米级磁性材料器件建设项目工程施工及图纸和相关文件要求及施工工艺所要求的施工内容和施工中需要配合的辅助工作。

2、工作内容:

1)乙方承包具体工作内容:基础(±0.00以下至±0.00层,垫层、含承台、地梁、剪力墙等),主体框架(梁、板、柱等)及零星(构造柱、栏杆、预留洞口、电梯井、女儿墙柱及压顶、止水带腰带、后浇带剔打、挂网、支撑;过梁、门窗砼套、包括水电和消防绑管通风等)现浇构件砼和预制构件砼(凡涉及木工种作业完成的所有部位)模板的制作、安装与拆除,模板所需要的支撑(含水平、垂直、斜撑等)及自身所需的上料平台、跑道、内外脚手架搭设与拆除,以上所有材料场内外人力运输及汽车运输以及进出场上下车,水平和垂直运输,场内二次或多次搬运、转运、收集、分型整理堆码,有限覆盖,混凝土。高低标号砼挂网,石匠剔打。

2)工程模板辅材:元钉、铁丝、抓钉、剪力墙拉杆、垂直运输、钢丝绳、套管、内衬、局部的使用焊机、焊条等辅助材料,嵌缝胶带及所有工具用具、低值易耗品。机械设备有:圆盘锯、刨木机等,机械所需的电线电缆、开关插座及漏电保护等,甲方仅提供三级配电箱电源驳接点即可,乙方自备安全帽、安全鞋、安全带及相关的劳务用品等,凡涉及到现浇筑砼成型(木板)所需的一切主辅材料均由乙方提供,并包括所有材料的进出场及上下车和场内(水平垂直)运输。

3)元钉、铁丝、抓钉、剪力墙拉杆、垂直运输、钢丝绳、套管、内衬、局部的使用焊机、焊条等辅助材料,嵌缝胶带及所有工具用具、低值易耗品、火钩、丝杆等辅材由乙方自行准备。

3、生活、食宿、车费等由班组自行负责。本合同采用固定单价方式。

4、现场材料清理(必须做到工完场清),配合迎接有关部门检查需要的准备工作。

三、1、专项工种计算方式:按以下第(2)种方式计算劳务费:

⑴按时计酬,日薪/元或者月薪/元。

⑵按面积计算:

1#、2#厂房:每平方米元(按砼接触面积计算);

3#厂房、4#办公及辅助用房:每平方米元(按砼接触面积计算);

⑶其它计算约定:。

2、付款方式

本工程无预付款。每月25日验收合格后,按完成的合格工程量结算85%(工程量计算方式:按图纸规范计算),主体工程完工并验收合格后支付至95%,装饰完成支付至98%,剩余2%竣工验收后支付。

3、本工程严格按照实名制管理要求,采用人脸识别进出场、上下班必须打卡考勤,未经打卡记录的人员一律不得发放工资并做退场处理。

4、工程结算以实际完成工程量为准。

5、有下列情况之一,不予计量:工程质量不合格,已明确要求返工或已返工,但工程质量仍不合格。

6、合同签订后3日内乙方向甲方缴纳万元履约保证金,履约保证金以转账的方式转入甲方指定账户。

7、履约保证金的返还:主体工程全部完工后,甲方退还乙方,剩余待工程竣工验收合格后,如未发生拖欠民工工资的情况(乙方必须提供所有民工工资结清证明,乙方和民工双方签字、盖手印),3个月内无息退还。

四、工期要求:

按项目施工进度计划执行,如因乙方原因造成工期延误,每逾期一天工期,甲方对乙方处以20__元/天的罚款。

五、双方责任与义务

(一)、乙方责任与义务

1、乙方须服从甲方现场管理人员的管理安排、指挥(配合甲方放线、测量、材料计划等),乙方人员如不服从甲方管理,甲方有权对乙方进行处罚和开除相关人员。

2、乙方必须服从甲方监督,按照甲方的统一部署进行施工,服从甲方项目经理部的全面管理、协调安排,对于不服从甲方管理人员监督指挥的,按20__元每次罚款,在工程款中扣除。

3、乙方必须遵循甲方施工现场安全文明管理规章制度,做到工完、料结、场清,文明施工。未用和废弃材料必须堆放到指定位置,堆放整齐。

4、在施工工程中乙方应熟读施工图纸,严格按照施工图纸和施工技术规范进行操作,避免返工和造成质量事故。如发生返工和质量事故,所造成的经济损失和责任概由乙方负责,并负责质量缺陷修复。由乙方原因造成的返工费用(包括材料、机械、人工等费用)由乙方承担全部费用,甲方将从乙方的人工费中扣除。

5、乙方操作人员在施工过程中应对甲方材料予以负责,合理使用甲方供应的材料、设备,材料不得肆意浪费。如发现乙方人员出现故意浪费材料的现象,甲方有权对乙方作出相应处罚。

6、乙方工人必须满足施工进度、工程质量、材料管理及安全文明施工的要求。对特殊工作操作人员,必须持证上岗并向甲方提供有效复印件。否则甲方有权另聘工人承担该部分工作,发生费用直接从乙方工程款中双倍扣除。

7、乙方应按照省、市发布的实名制管理文件执行,本协议签订后应向甲方提供所有进场工人的花名册、身份证复印件等资料,民工进场前应先接受三级教育,教育合格后方可进场签订劳动合同,购买工伤保险。为保证施工正常进行,施工过程中乙方进、退场工人要第一时间上报甲方现场管理人员并办理相关手续,如乙方瞒报、谎报工人身份信息,甲方将移送当地派出所处理,并给予相应处罚。

8、乙方应严格遵守甲方公司财务制度及项目部财务制度和管理要求,不得收取民工工资卡,不得以任何理由、方式套取民工工资,民工每月工资不得超过5000.00元,超过部分乙方自行解决。乙方每月应按时足额发放民工工资,每月提供所有工资表上的务工人员名字、考勤、金额及签字等内容均真实、准确、无误(均必须与实名制系统、劳动合同及三级教育相符)。乙方应将每月的民工工资表上报甲方财务部门审核,并委托甲方支付。

9、乙方在工程施工过程中以及工程完成并撤离施工现场后,如出现民工到甲方或业主等相关单位索要工资或欠款,甲方将从乙方工程尾款和履约保证金中代扣相关款项,并处以20__元/次的罚款。

10、乙方人员上下班交通工具自理,且途中应准守交通规则,若发生交通事故自行承担相应责任。施工现场只提供交通工具的放置场所,若有遗失、损坏责任自负。乙方人员应保管好个人财物、施工器具等物品,如有损坏遗失,自行负责。

11、乙方自行购买劳保防护(安全帽、安全带等)用品。

(二)、甲方责任与义务

1、甲方在开工前应提前向乙方做好工程技术、安全文明施工交底,随现场做好测量工作,严格按照施工图纸要求进行施工,避免造成返工工作。如因技术原因造成返工,由甲方承担返工损失。

2、甲方供应材料计划由乙方提供,甲方复核数量后负责采购,甲方应按材料计划的要求组织货源并及时交付,因甲方材料供应不及时造成工期延误工期顺延。

3、组织落实安全措施,在乙方人员进场后,甲方将进行安全文明施工及法制教育,搞好安全生产管理。

4、监督、考核乙方在施工中的质量、安全、文明施工、工期、合法用工及限额领料等工作。

5、甲方应保证已完工程的及时验收,保证乙方工程进度款的按时支付,按本合同约定办理计量支付手续,拨付和结算工程价款。

6、负责对乙方工程质量、进度及安全文明施工进行监督。

7、按本合同约定的分工范围和要求,供应工程所需的主要材料和设备。

8、合理安排施工计划,协调本工程其他施工队伍,减少相互干扰。

9、对乙方进行技术指导和质量监督,对乙方的施工进度、工程质量、安全生产、文明施工等进行监督检查,发现问题及时向乙方提出整改意见,必要时有权发出停工令和返工令,甲方有权对乙方开具罚款票据。

10、根据施工现场情况及时会同监理进行检查验收。

六、工期

1、以甲方通知进场时间为准,具体时间在工程开工后由甲乙双方另行明确,在施工期间如遇不可抗力因素则工期顺延。如耽误工期,按20__元/天进行处罚。

2、乙方必须按甲方下达的施工计划完成任务若无不可抗力影响当月完成不足下达计划的80%,当月不予计量支付,并按差额的3‰进行处罚。

3.甲方下达的施工进度计划(包括阶段性施工计划),是本合同的组成部分。

4.甲方根据业主要求的工程实际需要安排的阶段性施工计划,乙方必须按甲方要求按期完成施工任务。

七、工程质量

1.必须按照国家及本市现行的《施工质量验收规范》和《建筑工程施工质量统一标准》,本工程质量评定必须达到合格等级。

2.乙方必须严格按照本工程设计文件、现行技术规范及相关工程施工规范组织施工,并随时接受甲方专业工程师和监理工程师的抽查和重点检查,并提供必要的检查条件。

3.乙方所承包的工程,按本工程技术规范检查验收,工程质量保证合格率100%,并达到甲方项目质量计划的质量目标。

4.凡因乙方原因造成的施工质量不合格的工程,乙方应在甲方规定的时间内无偿返工,达到工程质量验收标准。若返工后仍达不到工程质量验收标准的,由乙方承担违约责任。同时甲方有权给于相应的罚款,并赔偿带来的一切经济损失。

5.严格现场管理,做好文明施工,积极配合甲方接受甲方、监理、业主等组织的各种检查,项目施工结束后,及时对施工现场进行清理。清理的标准按甲方与业主的合同要求办理,达不到该标准,按甲方核定的'造价进行扣款。

6、乙方在施工过程中不得擅自无故停工或因乙方原因不能继续施工,如发生此类事件,甲方有权单方面终止合同,甲方按乙方完成完成工程量的60%进行结算,由乙方承担全部责任。

八、安全要求

1、工程开工前,乙方应做好本工程工人和操作人员的安全思想教育和安全条例培训,并做好安全技术交底。

2、在施工中,乙方必须遵守国家和行业关于安全生产的规定,重视施工现场作业安全,制定安全措施,做好特殊工种的劳动保护工作,作好三级安全教育、安全交底、安全措施投入,特种作业必须持证上岗,经常检查设备、机械、安全标志的完好情况,机械设备由专人操作,杜绝一切安全事故的发生。

3、一旦发生伤亡事故,乙方必须立即通知甲方和急救机构。甲方应为抢救提供必要的条件。如发生安全事故,人员医疗费及其他补偿费合计金额在5万元以内的工伤事故,甲方负责上报保险,保险赔付不足部分由乙方自行负责;人员医疗费及其他补偿费合计金额在5万元以上的工伤事故,工程施工作业人员工伤保险赔付金以外剩余不足部分,由乙方承担50%,甲方承担50%。若因乙方野蛮施工所造成的安全责任事故,全部由乙方负责。

4、乙方必须接受甲方进行施工技术安全措施的监督、检查。

5、乙方必须遵守国家法规,乙方因不按规定或违规、违章野蛮施工,造成人身作亡事故,所造成的损失和责任由乙方自负。乙方因自身看守不当造成财产损失,责任由乙方自负。

6、乙方必须积极配合甲方创建安全文明工地活动,并提供必要的条件,绝对服从甲方的统一部署。

7、乙方对本承包工程的安全负责,做到安全生产、文明施工。承包期间,承包签约人即为安全生产第一责任人,对所属人员进行安全管理、教育;在工程施工期间,乙方必须采取必要的防护和安全保障措施,若因此而造成的任何损失均由乙方负现补偿,甲方不承担任何连带责。

8、乙方应将相关资料按中江县医疗保险局的工伤保险有关要求提前二天(双休日、节假日除外)提交给甲方,并接受安全教育,填写三级安全教育卡,签订安全协议,方能进入工程现场劳务作业,否则发生一切安全事故由乙方承担全部责任。

9、严禁乙方发生偷盗行为,若发现一次按偷盗财物价值的50倍罚款,情节严重的报当地公安机关;严禁打架斗殴事件,除承担相应的责任及经济损失外,并处予每次5000元的罚款。

10、乙方自行解决食宿;乙方必须服从管理,保持现场整洁,及时清理、回收、整齐堆放各项材料,做到工完料尽场地清;乙方须与其他工种配合施工;乙方负责施工中所需机械设备的进场安装及退场搬运;乙方须做好文明施工要求的场地整齐、清洁及机械保养等工作。

九、违约责任:

1、工期:严格按甲方要求,如逾期,罚款20__元/天。若乙方仍然达不到甲方要求的工期,甲方有权解除合同。

2、因乙方的质量、工期达不到本合同要求的,甲方有权单方面解除合同,且仅按乙方完成总额的60%进行劳务结算,且不承担任何违约责任。

3、若乙方在合同执行过程中单方面解除合同,则甲方仅按乙方完成总额的60%进行劳务结算,甲乙双方均不承担违约责任。

4、因乙方不能按甲方的工资发放管理办法提供相关的资料,导致不能按时发放劳务费,甲方不构成违约。

5、其它:/。

十、本协议的变更:

1、任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。

2、甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理变更本合同的手续。

十一、本合同的解除:

1、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

2、属下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同,且不承担违约责任:

(1)乙方严重违反甲方规章制度的。

(2)乙方严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。

(3)乙方被依法追究刑事责任的。

(4)甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的。

(5)乙方不能胜任劳务工作的。

(6)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同达成协议的。

(7)本合同约定的解除条件出现的。

3、若乙方单方面解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,否则应赔偿因此给甲方带来的损失。

十二、合同争议:

若甲、乙双方履行本劳务合同时发生争议,应协商解决;若双方不能协商解决,应向中江县人民法院起诉。

十三、其它约定:

1、合同经甲、乙双方签字盖章后生效,一式叁份,甲方贰份,乙方壹份,具有同等法律效力。

2、合同订立时间:____年____月____日。

甲方(签章):乙方(签章):

委托代理人委托代理人

身份证号:身份证号:

时间:____年____月____日时间:____年____月____日

劳务合同的范本2023篇5

甲方(单位名称)

乙方(劳动者)

身份证号码:身份证地址:

家庭现住址:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

合同期限自年月日到年月日,其中试用期为两个月,至年月日止。试用期内经甲方考核不合格者,甲方有权单方面内向乙方发出书面通知,延长乙方的试用期或解除劳动合同。

第二条工作地点和工作内容

(一)根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。在合同履行期间,甲、乙双方经协商同意,可以变更工作地点、岗位、工种。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。

第三条工作时间和休息休假

(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

1、标准工时制,即每日工作8小时(不超过8小时),每周工作40小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排。

第四条劳动报酬

(一)乙方试用期的基本工资标准为元/月,乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工资标准。

(二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,实行计时工资。基本(固定)工资为元/月,如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。其他工资形式。具体约定如下:

(三)甲方每月10日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资,不得克扣或无故拖欠乙方工资。

(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

第五条社会保险和福利待遇

(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

(三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

(四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等,均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。

第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护

(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

(二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。

第七条劳动纪律和规章制度

(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。

(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。

(三)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

第八条劳动合同的变更、解除、终止、续订

(一)甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

(二)甲乙双方协商一致,可以解除合同。甲方解除劳动合同,应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同;试用期内提前3日通知乙方,可以解除劳动合同。乙方解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知甲方,试用期内提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

(三)有下列情形之一的,本合同即行终止,双方办理终止劳动合同手续:

1、本合同期满的;

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

4、甲方被依法宣告破产的;

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

6、法律、行政法规规定的其他情形。

(四)本合同期满前,甲乙双方应提前天协商劳动合同续订事宜,协商一致的,续订劳动合同。

第九条劳动争议的处理

甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

第十条双方约定其他事项

第十一条其它

(一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

(二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

(三)甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:(签章)乙方:(签章)

时间:年月日时间:年月日

劳务合同的范本2023篇6

甲方(发包单位):

乙方(承包单位):

根据《中华人民共和国》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规,遵循平等自愿、公平和诚实信用原则,双方就建设工程劳务作业合作事项协商一致,签订本劳务作业分包合同,双方共同遵照执行。

一、工程名称:

二、工程地点:

三、工程内容、性质及数量:

四、工程工期:

五、工程质量要求:

六、工程造价:

七、工程承包方式及取费标准:

八、工程价款的拨付及结算方式:

九、本工程由甲方按工程施工的进度计划供应材料,其规格、型号等均由甲方核验后乙方点交签证。其中:

十、考核验收:本合同甲方要求在四个方面对乙方进行考核后方可结算:

1、安全生产:乙方应加强安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全制度,落实安全措施,确保施工安全。

2、工程质量:坚持工程质量标准,严格按照设计图纸、施工验收规范、施工组织设计、施工技术方案等有关要求精心组织施工,确保工程质量达到约定的要求。

3、工程工期:

4、文明施工:加强施工现场管理,严格执行建设主管部门、环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工。

十一、甲方责任:

1、组织有关人员对乙方进场施工作业人员进行安全、质量、文明施工、综合治理等方面的教育,做好日常监管工作。

2、组织及负责对乙方施工作业人员进行施工技术、措施等方面的交底。

3、负责对乙方施工人员的安全、工程质量、文明施工等方面的工作进行指导、监控,并按规定及时做好验收工作。

4、负责解决乙方进场施工作业人员的住宿、就餐等问题,并及时对其进行卫生等方面工作的指导、监管。

5、按照合同约定,按时足额向乙方支付工程款。

十二、乙方责任:

1、按甲方的各项交底要求,严格按国家操作规范和施工验收规范,精心组织施工。

2、按甲方的工期计划要求,认真编制施工作业计划,每月应按时完成甲方下达的月工期计划。

3、按合同约定按时足额支付劳务作业人员工资。

4、严格执行安全协议书中的规定,落实施工现场安全生产措施,做好各项基础工作。

5、按国家和市的有关规定,办理好进场前的规范用工手续。

(1)乙方应向甲方提供《企业法人营业执照》、《企业资质等级证书》等有效证件。

(2)乙方进入甲方施工区域的生产作业人员,应出具作业人员身份证件、特殊工种操作证件等有效证件。

6、乙方应加强对劳务作业人员的管理,自觉遵守各项管理规定。

十三、双方协议工价如下:

分部分项

工程名称单位名称人工基价

(元)经考核验收后达到标准在基价上加或达不到标准在基价上扣除备注

质量工期文明施工

十四、甲、乙双方在签订本合同时,必须同时签订下列合同附件。下列附件与本合同具有同等的法律效力。

1、安全生产协议书;

2、治安、保卫、防火等协议书。

十五、甲、乙双方就材料、设备、工具物品、工艺等方面的事项,可另行约定。

十六、违约责任:

1、当发生下列情况之一时,甲方应承担违约责任:

(1)甲方不按约定核实乙方的工程量、或不按约定支付劳务作业工程款、或不按约定支付劳务作业工程款尾款时,应按乙方同期向银行贷款利率向乙方支付拖欠劳务作业工程款的利率,并按拖欠金额量向乙方支付每日‰的违约金;

(2)甲方不履行或不按合同约定履行义务时,应向乙方支付违约金元,甲方尚应赔偿因其违约给乙方造成的经济损失,并顺延延误的乙方工作时间。

2、当发生下列情况之一时,乙方应承担违约责任:

(1)乙方因自身原因延期交工的,每延误一日,应向甲方支付元的违约金;

(2)乙方施工的工程质量不符合合同约定的质量要求,但能够达到国家规定的最低标准时,乙方应向甲方支付元的违约金;

(3)乙方不履行或不按合同约定履行义务时,应向甲方支付元的违约金,乙方尚应赔偿应其违约给甲方造成的经济损失,延误的乙方工作时间不予顺延。

3、一方违约后,另一方要求违约方继续履行合同时,违约方在承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

十七、本工程甲方委派同志为现场负责人,乙方委派同志为现场负责人,共同负责履行本合同的各项约定。

十八、争议:

甲、乙双方在履行本合同时发生争议,可自行协商解决。如协商不成的,可向工程所在地法院提起诉讼。

十九、本合同自签定后即生效,至全部工程作业内容竣工验收、工程价款结清后即失效。

二十、本合同未尽事宜,甲、乙双方可协商另订补充协议。本合同正本壹式叁份,双方各执壹份,另壹份报工程所在地建设工程交易中心劳务作业分中心登记备案。本合同副本份,甲方执份,乙方执份。

甲方(合同章):乙方(合同章):

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

地址:地址:

电话:电话:

开户银行:开户银行:

帐号:帐号:

年月日年月

劳务合同的范本2023篇7

甲方(聘用单位)名称:

法定代表:

职务:

乙方(受聘人员)姓名:

性别:

民族:

出生年月:

学历:

类别(专技、工勤):

住址:

身份证号:

根据有关法律、法规、规章和《山东省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》(鲁厅【20__】43号)的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

一、聘用合同期限

本合同期限年,自年月日起,至年月日止。

二、聘用岗位及职业要求

(一)甲方聘用乙方在,从事岗位的工作。

(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:

1、遵守甲方的一切规章制度,加强业务学习,提高业务水平。

2、具有良好的职业道德和医德医风,热爱卫生事业。

3、搞好本职工作,服务热情,态度端正,提高工作效率,增强工作能力,完善本科室、本岗位工作任务。

4、服从领导,团结同志,积极完成领导安排的临时工作,树立全心全意为患者服务理念。

(三)乙方按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

(四)在聘期内,甲方可根据工作需要,与乙方协商同意后,调整乙方工作岗位。

三、岗位纪律

(一)甲方根据法律、法规及有关政策规定,制定本单位的规章制度,并以适当方式公告,告知乙方,作为履行本合同的依据。

(二)甲方可按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖罚分明。

(三)乙方应当严格遵守法律法规和有关政策规定,遵守甲方指定的各种规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。

(四)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权批评教育,并视情节严重按照规定给予相应的处理。

四、工资福利

(一)甲方根据有关政策规定,按乙方从事的工作岗位及表现、工作成果和贡献大小,兑现工资待遇。乙方工资构成:基础绩效工资+奖励性绩效工资。

(二)甲方根据相关规定未乙方办理医疗保险、养老保险。

五、聘用合同的解除

(一)甲乙双方经协商同意,可以解除本合同。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

1:连续旷工超过十个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;

2:违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或失职、渎职,造成严重后果的;

3:严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;

4:违反法律规定及有关政策规定需解除劳动合同的。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:

1:患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的;

2:年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方调整其工作岗位的,或者随同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格的。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

1:患病或者负伤,在规定的医疗期内;

2:女职工在孕期、产期和哺乳期内的;

3:因公负伤,治疗后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的;

4:患职业病以及经人事部门指定的医院诊断为现有医疗条件难以治愈的严重疾病或精神病的;

5:正在接受纪律审查尚未作出结论的;

6:属于国家规定的不得解除本合同的其他情形的。

六、聘用合同的终止

(一)有下列情形之一的,本合同即行终止:

1:本合同期限届满;

2:乙方按照国家规定退休或退职的;

3:乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;

4:甲方被依法注销、撤销或者解散的;

5:因政策调整或不可抗拒的自然灾害造成的。

(二)聘用合同终止后,甲方应当为乙方开具《终止聘用合同证明书》,并办理相关手续。

七、争议处理

甲乙双方因履行本合同发生争议的,由双方协商解决。双方也可向甲方上级主管部门申请调解,或者争议发生之日60日内向有管辖权的劳动人事争议仲裁机构申请仲裁。

本合同一式三份,聘用单位和受聘人员当事人双方各执一份,一份存入受聘人员个人档案。

甲方(盖章):__________________

乙方:_________________________

代表人(签字):________________

身份证号码:____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

1509291